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新京报记者统计发现，共有和谐健康、安邦人寿等24家非上市人身险的原保险保费收入出现了同比下降。和谐健康、华汇人寿、安邦人寿、东吴人寿等8家险企的降幅更是在50%以上。此外，还有51家险企的原保险保费收入出现上涨，其中一些涨幅较大的险企主要为成立时间不长的险企，如复星联合健康，去年原保险保费收入达5.2亿元，同比增长了781.62%。而一些体量较大，但转型较早的险企，转型效果也体现在了去年的保费增速上，如华夏人寿，去年全年原保险保费收入高达1582.75亿元，同比涨幅高达82.01%。

而在欧元债券的一年前，俄罗斯早已发售了以人民币债券。欧元债券前，人民币债券早已问世据今日俄罗斯（RT）2017年12月的报道，莫斯科证券交易所首次发行了60亿人民币（约9亿美元）的五年期人民币债券。这一举动无疑证明了，当下的俄罗斯对人民币的认同。

还有17家险企去年的亏损额在1亿元以上。这些险企中，有一些险企是由于成立时间较短，还处于前期投入建设阶段，因此出现了亏损，如招商仁和人寿、瑞华健康保险、横琴人寿、爱心人寿等。其余险企出现亏损，则多是伴随着投资收益的下滑，例如国联人寿，去年亏损了4.41亿元，其投资收益降幅也高达87.94%。

深交所于2018年11月16日启动对长生生物重大违法强制退市机制后，今年1月14日，*ST长生（维权）发布公告称，公司收到深交所对该公司股票实施重大违法强制退市的决定书。公司股票于1月15日继续停牌一天，于1月16日起开始复牌。自复牌之日起，深交所将继续对公司股票交易实施退市风险警示。本次复牌后，退市风险警示期为三十个交易日。

例如ISO9000系列标准的应用，截至2016年底，我国经认可的质量管理体系认证机构共105家，共颁发26.76万张ISO9001证书。成绩突出，质量管理面临的挑战也不少。根据中国质量协会发布的中国制造业企业管理现状调查报告，我国规模以上企业的质量管理仍存在不少问题，例如质量管理成熟度不高、质量经验模式尚未形成、员工质量素质训练不足、产品研发质量缺乏有效管理、产品标准水平相对滞后、质量主体责任落实不彻底、质量工具还比较初级等。

“因为教育受众存在较大的个体差异，教育中非常重要的一点是要做到因材施教。”王焕告诉投中网。“早期孔子授课，五六百人同时听课。因材施教这个理念讲了很多年，到现在却仍没有做到。”所以，这便是在线教育对体制变革的意义。“在线教育会有两个大方向，一是主动性学习，一是被动性学习。二者针对的人群是不一样的，在美国因为没有升学压力，在线教育集中于主动性学习，主要是MOOC（Massive Open Online Courses）模式，以可汗学院为代表，由平台负责寻找制作多层次的优质教学内容，封装成课程放在网上，美国排名前10位的教育企业基本上都在做MOOC；而在中国，学生背负巨大的升学压力，被动性学习是主流，以在线一对一或者是自适应学习系统为代表，同时满足了供给端中心化、个性化、场景数据化的需求。”